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8.加强日常监督管理，严格任前把关。对某领导人员提任审核把关不严的问题立行立改，倒查追责，责令相关组织进行深刻反思、认真对照检查，对相关责任人进行批评教育、责令书面检查、诫勉等处理。进一步加强干部日常监督管理，下发《关于进一步贯彻落实领导干部个人有关事项报告制度有关问题的通知》，重申有关政策，对存在漏报瞒报问题的，严格按照《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》进行处理。对部分年度考核结果较差、干部职工反映问题集中的单位领导班子和领导干部开展调研，进一步加强对领导人员的日常了解，多方印证、全面掌握领导班子领导科学发展、团结协作情况和领导人员的素质、能力、业绩等情况。

隧道股份所属上海智能交通有限公司在2017年成立之初就实施了核心团队持股激励，2018年该公司合同签约额达到2.77亿元，2019年上半年营业收入同比增长达128.63%。百联集团按照“市场化选聘、契约化管理、差异化薪酬”的原则，外引领军人才、关键核心岗位专业人才，推进职业经理人制度试点。

沉闷的局面在2016年打破。特宝生物的聚乙二醇长效干扰素α-2b注射液（派格宾）拿到批文上市，当年卖出9.87万支，销售额7242万元。财报数据显示，2018年度，派格宾的销售额已达1.87亿元，占主营业务收入的比重升至42%。据悉，派格宾的开发前后历时14年，研发累计投入约3亿元。作为特宝生物的核心产品，虽然派格宾上市以来增长强劲，但并非没有隐忧。

在1月发布股票回购计划（2018/2019年度至多斥资25亿欧元买回自家公司股票）后、截至2018年7月1日为止艾司摩尔已斥资4.39亿欧元买回260万股股票。2018年第2季艾司摩尔系统设备销售额有19%是来自中国大陆市场、比例与美国相同，低于南韩的35%、但高于台湾地区的18%。作为对照，2018年第1季南韩、中国大陆、台湾地区占艾司摩尔系统设备销售额比重分别为51%、20%、3%。

无奈的是，蕾米莉亚加入KA女子战队没多久，EWG女子大奖赛就宣布停办，职业女子赛事的最后一颗火种就此熄灭。至今，大陆再无英雄联盟项目的职业女子比赛。寂静前的狂欢每一届EWG大奖赛的决赛，都在距离上海2小时车程的宁波举办。这个项目始于2016年，由宁波的一家公司主办，是近几年规模最大的女子电竞赛事。

从伊朗官方这一罕见表态来看，其已完成叙利亚境内海外部队、黎巴嫩和巴勒斯坦抵抗组织联手对以色列的三面包围，总兵力很可能超过8万人。面对紧邻本国边境部署、规模如此庞大的敌军，以色列军方不少高层将领显然意识到，仅靠空袭和特种部队作战，根本不可能在叙利亚战场上击败伊朗。以军自2014年以来的对叙越境空袭行动，在战略上还是失败了。